川重テクノロジー株式会社【川崎重工グループ】

業種:メーカー(機械) / メーカー(その他) / ソフトウエア・情報処理・ネット関連 / 電力・ガス・エネルギー / 建設・土木 / メーカー(プラント・エンジニアリング) / メーカー(電子・電気・OA機器) / 設計 / メーカー(自動車・輸送用機器) / メーカー(化学・石油・プラスチック) / メーカー(鉄鋼・金属・鉱業) / 機械設計

資本金:6,000万円売上高:57億6,700万円(2022年3月)従業員数:330名(男性294名、女性36名:2022年10月現在)
  • 理系歓迎
  • 総合職
  • 最終更新日:2022/10/04

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ものづくりの研究開発を支援する技術者集団です!!

川崎重工グループの研究開発のパートナーとして、陸、海、空はもとより、深海から宇宙に至るまで多彩な分野のソフトウェア開発、電気電子回路設計、受託研究、評価・試験、分析、測定などを行う技術者集団です。

航空機、プラント、エネルギー、船舶、産業用ロボット、鉄道車両、モーターサイクルなどをはじめ、ものづくりにおける多様な製品の品質を向上させ、安全性を確保し、快適性を高め、付加価値を向上させるためのお手伝いをしています。

研究、開発、設計、生産、運用といったものづくりのそれぞれのフェーズにおける課題を解決するための技術的な支援を行い、世の中に送り出されるのを見届けています。

わたしたちと一緒に、未来に活かせる自分の力を、確かなものにしてみませんか?

採用担当者からのメッセージ

2024年度採用
募集分野
■制御・電気電子・ロボット・情報系 技術職
■機械・材料系 技術職
■化学工学系 技術職

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2024年度採用
1日仕事体験は2023年2月を予定します。
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はりまっちからエントリーいただきましたら、川重テクノロジー採用サイト「マイページ」をご案内いたします。

腐食試験では、JIS規格をはじめ、海外規格、社内規格に基づいた基準に対応します。

自分の携わった仕事が、航空機や鉄道車両などの製品に実際に反映され、世の中に送り出されていく姿を見届けることができます。

ワークライフバランス表彰 「ひょうご仕事と生活バランス企業表彰」を受賞しました。
ワークライフバランス実現推進のため、先進的な取組みを実施する企業・団体が表彰されるものです。
入社3年以内離職者ゼロ、働きやすく風通しのいい文化が高く評価されています。
求める人材 ■好奇心を持ってチャレンジし続ける人
•未知の分野に探究心をもって取り組める
•新しいことを創造できる
•最後までやり遂げられる

■各分野の基礎能力を具え、向上しようとする人
•専門分野の基礎知識がある
•経験、知識を活かすことができる
•常に研鑽する姿勢がある

■まわりと協調しながら、自ら行動できる人
•笑顔であいさつ、元気な返事ができる
•相手の立場で考え、行動できる
•「報告・連絡・相談」をすることができる
事業内容 ■制御・電気電子・ロボット・情報系 技術職
・ロボット・メカトロシステム開発、計測・制御システム開発、エレクトロニクス製品開発

■機械・材料・化学系 技術職
・製品・装置の開発・改良・環境適合性評価のための試験受託
・化学分析、物性測定、環境分析、作業環境測定、材料試験、材料使用特性評価試験、材料ミクロ組織調査、応力測定、疲労試験、振動試験、振動・騒音計測、構造解析、熱流体解析、CAEシステム開発
本社所在地

〒673-0014

兵庫県明石市川崎町3番1号 ※HP掲載のMAPもご覧ください。

TEL : 078-921-1661    

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事業所 ■本   社/〒673-0014 兵庫県明石市川崎町3番1号
 https://www.kawaju.co.jp/corp/images/head.gif
■事業所
 明石事業所/〒673-8666 兵庫県明石市川崎町1番1号(川崎重工明石工場内)
 https://www.kawaju.co.jp/corp/images/akashi.gif
 神戸事業所/〒650-8670 神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号(川崎重工神戸工場内)
 https://www.kawaju.co.jp/corp/images/kobe.gif
■営業所
 明石営業所/〒673-0014 兵庫県明石市川崎町3番1号
 神戸営業所/〒650-8670 神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号(川崎重工神戸工場内) 
 東京営業所/〒105-8315 東京都港区海岸1丁目14番5号(川崎重工東京本社内)
設立 1978年5月1日
代表者 代表取締役社長 熊本 秀喜
資本金 6,000万円
売上高 57億6,700万円(2022年3月)
従業員数 330名(男性294名、女性36名:2022年10月現在)
平均年齢 44.7歳(2022年4月現在)
平均勤続年数 16.1年(2022年4月現在)
沿革
1978年5月
川崎重工業株式会社技術研究所化学分析部門が分離独立し、株式会社川重分析センターとして会社設立
1990年4月
川重テクノサービス株式会社へ社名変更
2010年4月
川重テクノロジー株式会社へ社名変更
自己啓発支援制度 あり
選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)による費用補助
社内検定制度 あり
川崎重工主催「社内英語検定(TOEIC)」年1回
月平均所定外労働時間(前年度実績) 16.7時間(2021年度)
リモートワーク制度 業務内容により、リモートワークを推進しています。

若手社員が新風を吹き込んでいます。やる気と元気は誰にも負けない。

1年に1回の全社レクレーション。大阪のテーマパークのスタジオを貸し切り、家族みんなでパーティを楽しみ、アトラクションでも思い切り遊びました。

問い合わせ先 企画本部人事総務部
E-Mail recruit-tch@corp.khi.co.jp
交通機関 JR神戸線 西明石駅東口から南へ徒歩約8分

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私たちは、たまごの未来を創造するため、日々たまごに全力を注いでいます。
赤ちゃんをいつも真に見つめ続け、この世界をもっと赤ちゃんにやさしい場所にします
たのしい、豊かなひとときを!「MORE TASTY MORE HAPPY」
【災害から人を守る仕事】For a Smile!【福利厚生に自信あり】

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