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株式会社A-ZiP 【残業しないIT企業】

業種:ソフトウエア・情報処理・ネット関連 / コンサルティング・調査

本社所在地:兵庫県神戸市資本金:5000万円売上高:2億4千万円(2022年3月現在)従業員数:29名
  • 理系歓迎
  • 文系歓迎
  • 最終更新日:2022/11/22

興味を持ったらすぐにアクション!

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文理不問です! IT=理系だと思い込んでいませんか?

私たちの仕事は、まずお客様とコミュニケーションを取ることから始まります。
お客様の課題や要望を聞き出してロジックに起こし、ITの知識や技術と融合させていく…意外と文系の方も活躍できるんですよ。
(ただし、指示待ちの方は向いていないかもしれません…。)

自ら学ぶことが好きな方、自分の成長を喜べる方なら、未経験でも大丈夫。
入社後は研修を通じてフォローします!
システム保守費で安定経営 今では当たり前のシステム保守サービス。
A-ZiPではこれをいち早く取り入れた結果、売上の4割強を占めています。
おかげさまでリーマンショックやコロナショックの影響も受けずにやってくることができました。
A-ZiPでしかできない経験で、幅広い知識やスキルを 約40年の実績とノウハウがあり過去の事例を学んで実践することで、様々な業種の業務知識が豊富に。
ビジネスに必須の「課題解決力」も身につきます!
募集対象 大学院、大学、短大、専門学校
募集職種 システムエンジニア職(SE)
仕事内容 お客様が、業務の品質や作業効率の向上を目的に導入するシステム(業務システム)の開発に携わっていただきます。

上流開発工程(要件定義)〜下流工程(プログラミング)まで、全てを自社で行っているため、幅広い工程を経験することが可能です。
募集学科 全学部・全学科
募集人数 若干名
勤務地 【姫路営業所】
〒672-8071
兵庫県姫路市飾磨区構4丁目33
TEL: 079-233-3022
FAX: 079-233-3019
受動喫煙対策 【姫路営業所】
受動喫煙対策:有
対応:屋外に喫煙場所あり
勤務時間 フレックスタイム制
※標準労働時間:1日8時間
※コアタイム:9:20〜16:00

例)
・7:00出社→16:00退社
・9:20出社→18:20退社
※申請無しで、出社時間を決めれます
諸手当 皆勤手当(10,000円/月)
食事手当(6,000円/月)
在宅手当(300円/日)
交通費全額支給
ガソリン代支給
出張手当
役職手当
扶養手当(上限2万円):配偶者1万円、第一子及び第二子1人につき5千円、その他扶養親族1人につき3千円
昇給 昇給年1回(4月)
賞与 賞与年2回(6月、12月)
★昨年度実績:4ヶ月分★
休日休暇 120日
※計画年休5日含む
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度
育児休暇・介護休暇制度
育児短時間勤務制度
一人暮らし手当:就活時県外から入社時近隣へ引越しされる方:15,000円/月
適材適所で上流から下流まで携われる プログラミングから始め、少しずつ下流工程から上流工程へとステップアップ。
フラットな社風でわからないことを聞きやすい環境です。
プログラマー、システムエンジニア、すべての工程を担当…あなたの適性や希望に応じた仕事をお任せします。
家族を大切にしてほしいから、家族・家庭>仕事 子育てや介護、病気の治療など、社員それぞれに環境・都合があります。
有休申請は、当日申請OKで承認率100%。
育休は、女性が100(復職実績もあり)、男性も取得実績あり。
今のように「働き方改革」といわれる前から制度が整っていました!
働きやすい環境 1日8時間勤務、コアタイムありのフレックス制。
2020年2月より、テレワークも導入しています。
月平均残業時間5時間(2022年度実績)で、社内イベント参加の強制もありません!
すべて自社持ち帰り案件で納期や受注などの調整が可能なので、社員一人ひとりが柔軟な働き方を選ぶことができています。

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数&離職者数 2022年卒 0名採用 
2021年卒 1名採用 うち離職者0名
2020年卒 2名採用 うち離職者1名
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 2022年卒 男性0名 女性0名
2021年卒 男性0名 女性1名
2020年卒 男性1名 女性1名
平均勤続年数 10年
※株式会社三光システム時代から継承を含む

職業能力の開発・向上に関する状況

研修 ビジネスマナー研修・・・1〜2日
社内及び社外の研修へ参加していただきます

業務知識基礎・・・1週間〜1か月
課題のシステムを利用し、販売管理業務の基礎を学習

OJT・・・3か月〜半年
実際のプロジェクト案件に一員として参加し、
先輩指導の元、基礎的なプログラミングやシステム構築作業に着手
徐々にお客様対応やシステム開発基礎を学んでいただきます

雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績 5時間
※ただし、1分刻みの出退勤時刻の超過時間を集計平均したものです。
※指示による時間外労働(残業手当対象)の月平均時間は0時間です。
前年度の有給休暇の平均取得日数 10日

「家庭・家族 > 仕事」と考える社風です。
育児休暇取得も多数の実績があり、子どもの急な発熱などにも柔軟に対応しています。
子育てや介護や持病、各自には様々な都合があることが当然として勤務しています。
前年度の育児休業取得対象者数、取得者数(男女別) 【男性:対象0名/取得0名  女性:対象0名/取得0名 】

前年度の対象者は0名でしたが、過去の取得実績は複数あり、
多くの社員が、復帰後も活躍しています。

男性職員の取得実績もあり、子育てには理解のある職場です。
役員に占める女性の割合
管理的地位(課長職以上)に占める女性の割合
役員に占める女性の割合 0%
管理的地位(課長職以上)に占める女性の割合 0%
問い合わせ先 株式会社A-ZiP
採用担当/新谷
TEL/078-271-3420(神戸本社)
※質問事項等は、メールにてご連絡をお願いいたします。
E-Mail recruit@a-zip.co.jp
交通機関 【姫路営業所】
山陽電車「亀山駅」から徒歩17分
山陽電車「飾磨駅」から自転車で10分

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